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Les salaires en Australie en 2024

Les salaires en Australie en 2024

Les conditions de travail en Australie sont différentes de celles de la France. Le principal sujet qui intéresse les futurs voyageurs ou expatriés concerne les salaires et les taux horaires appliqués en Australie. Le coût de la vie y est élevé mais globalement on y gagne mieux sa vie. Il est important de noter qu’en Australie, il existe un salaire minimum national mais aussi des salaires minimum par secteur d’activité. Voici donc tout ce que vous devez savoir sur les salaires en Australie.

Chaque secteur d’activité est régi par une convention collective appelé ‘Award‘. C’est cet Award qui définit le taux minimum de rémunération, selon le niveau de qualification dans chaque secteur. Ces taux de rémunération peuvent être supérieurs au salaire minimum national.

Si l’entreprise n’appartient à aucun Award, c’est le salaire minimum national qui s’applique. Il s’agit du taux de rémunération minimum prévu par le Fair Work Act 2009 qui est revu chaque année. Depuis le 1er juillet 2024, le salaire minimum national est de 915,90$ par semaine ou 24,10 $ par heure pour une semaine de 38 heures (avant impôts). A titre indicatif, le SMIC est de 11,65 €/h en France, soit une différence d’environ 28,41%. Le salaire minimum national est revu à la hausse au 1er juillet de chaque année.

En effet, la Fair Work Commission révise à la fois le salaire minimum national et les taux de salaire minimum en vertu des awards. C’est la révision annuelle des salaires. La plupart des changements commencent à la fin de l’année fiscale australienne, c’est-à-dire à le 1er juillet de chaque année.

Pour information, le Fair Work est un organisme indépendant qui a pour rôle d’aider les employés et les employeurs à maintenir des relations saines. Si vous rencontrez des problèmes avec votre employeur, c’est vers le FairWork que vous devez vous tourner.

Depuis 2022, les travailleurs payés au rendement sont garantis un salaire horaire minimum. Ce changement s’applique à tous les employés (temps plein, temps partiel et occasionnels). Pour le secteur de l’horticulture, pour tous les travailleurs à temps plein ou partiel, le salaire minimum est d’au moins $23.45 de l’heure (depuis juillet 2024). Cela concerne les emplois dans le planting, picking, sorting and packing fruit and vegetables.

Selon l’Australian Bureau of Statistics, le salaire moyen hebdomadaire d’un australien est de $1838.10 (2024). Le secteur public rémunère mieux que le secteur privé. Les inégalités de salaires entre hommes et femmes existent aussi en Australie avec une différence moyenne de 200$ entre les deux sexes.

Le salaire moyen en Australie selon les états

Le salaire moyen australien peut varier également selon l’activité économique des différents Etats. C’est dans l’Etat de la Capitale australienne (ACT) que l’on gagne le mieux sa vie et en Tasmanie que les salaires sont les plus bas. Voici le salaire moyen par semaine, pour chaque état ainsi qu’au niveau national en 2024 :

La fiche de paye en Australie, comment la lire ?

Toute entreprise, grande ou petite, tient un registre avec les bulletins de salaire (Payslip) de ses employés. Cela garantit qu’ils reçoivent bien leurs salaires et les droits associés. Ces fiches de salaire peuvent être sous forme électronique ou papier.

La fiche de paye australienne est plus simple à lire et à comprendre que la fiche de salaire française. Elle mentionne obligatoirement :

  • le nom de l’employeur (+ son numéro d’entreprise ‘ABN’) et le nom de l’employé
  • la période de paie (par semaine, toute les 2 semaines ou par mois)
  • la date de règlement
  • le salaire brut et net
  • si l’employé est rémunéré à l’heure :
    • le taux horaire ordinaire
    • le nombre d’heures travaillées à ce taux
    • le montant total de la rémunération, en dollars, à ce taux
  • les majorations, indemnités, primes
  • les retenues sur salaires : montant et détail
  • les cotisations de pension retraite (Superannuation) : montant et détail du fond de super.

En tant qu’employé, vous êtes en droit de réclamer votre fiche de salaire. Votre employeur doit vous la fournir au plus tard un jour ouvrable après le jour de paie.

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Comment sont payés les salaires ?

En Australie, le versement du salaire peut être fait en espèces, par mandat postal ou le plus souvent par virement bancaire. C’est l’Award auquel appartient l’entreprise qui définit les règles de versement (périodicité, taux de rémunération minimum…).

Les employés doivent être payés au moins une fois par mois. Cependant, en Australie il est fréquent de recevoir son salaire à la semaine ou tous les quinze jours (maximum). De même, vous devrez payer votre loyer toutes les semaines.

Sachez qu’en tant qu’employé vous devez recevoir de l’argent pour votre travail. Vous ne pouvez pas être « payés en nature » (par exemple avec de la nourriture). Si toutefois votre employeur vous offre des avantages en nature, cela ne doit pas remplacer votre salaire. Ce peut être un complément à votre rémunération financière.

Un salaire doit vous être versé pour le temps passé :

  • en formation
  • lors des réunions d’équipe
  • pour ouvrir et fermer l’entreprise
  • à faire des essais (trials).

Indemnités et majorations de salaires

Dans chaque secteur d’activité, des majorations de salaires et indemnités peuvent vous être accordées. Les règles sont définies par l’Award auquel appartient l’entreprise. Sur le site du FairWork, vous pouvez estimer le salaire minimum que vous devez toucher dans votre branche.

Par exemple, si vous avez un contrat de travail pour un Casual job, votre taux de rémunération horaire sera majoré par rapport à un Full-time ou Part-time job. Votre salaire sera plus élevé pour compenser le fait que votre job n’est pas fixe et que vous n’avez pas de jour de vacances.

Dans tous les cas, vous bénéficierez d’une majoration de salaire (penalty rate) lorsque vous travaillerez :

  • les jours du week-end (salaire plus élevé le dimanche)
  • les jours fériés (public holiday)
  • des heures supplémentaires
  • sur des shifts tard la nuit ou sur tôt le matin.

Vous pouvez aussi recevoir des indemnités (allowances), des paiements supplémentaires si vous êtes un employé qui :

  • utilise ses propres outils au travail
  • effectue certaines tâches ou a une compétence particulière
  • travaille dans des conditions désagréables ou dangereuses.

Ces indemnités peuvent aussi être des compensations en nature telles que :

  • uniformes et vêtements spéciaux
  • outils et équipements
  • voyages et tarifs préférentiels
  • voiture, téléphone de service
  • formations diverses (premiers secours, working at heights, etc).

La rémunération des freelances

Le freelance ne touche pas de salaire de la part d’un employeur, car il est lui-même son propre employeur. Il a des clients qui le payent pour un service rendu et c’est ainsi qu’il se rémunère. La plupart du temps, il est payé à la tâche ou au temps passé.

Le tarif horaire d’un freelance sera plus élevé que le taux horaire de rémunération d’un salarié pour le même job. En effet, la rémunération d’un freelance correspond à un salaire brut. Le freelance devra déduire de la somme perçue par le client, une part pour les impôts, la retraite (superannuation), ses frais de fonctionnement (assurance, internet, téléphone, ordinateur…) et le temps passé à gérer son activité (administratif, commercial, etc). Les tarifs pratiqués par les Freelance vont dépendre des domaines et seront basés sur les compétences, l’expérience, et les tâches demandées.

Si vous souhaitez vous lancer dans une activité freelance, prenez en compte la somme de ces coûts pour calculer le chiffre d’affaires que vous visez, et ainsi calculer vos tarifs horaires.

💡 Note

Si vous souhaitez avoir une activité à votre compte en Australie, il faut obtenir un ABN (Australian Business number) et ouvrir un compte en banque. De la même manière qu’un salarié, il vous faudra un TFN pour pouvoir déclarer vos revenus.

vue sur la célèbre piscine "Bondi Icebergs" située en bord de mer à Bondi Junction Sydney Australie

La fiscalité australienne

En Australie, les impôts sur le revenu sont prélevés à la source. Si vous êtes employé, le salaire qui vous est versé est net d’impôts. En effet, c’est votre employeur qui verse directement les taxes sur votre salaire à l’Etat. Pour ce faire, vous devrez lui fournir votre numéro fiscal, le TFN (Tax File Number). Vous devez faire votre demande de TFN auprès des services fiscaux australiens (ATO) dès votre arrivée en Australie.

Taux d’imposition 2024-2025

Le taux d’imposition sur votre salaire dépend de votre statut fiscal et de votre tranche salariale annuelle. Il existe 3 principaux statuts fiscaux :

Les résidents fiscaux

Vous serez considéré comme résident fiscal dès lors que vous avez votre résidence principale ou que vous habitez plus de 6 mois par an dans le pays à la même adresse.

Tranche de salaire imposableTaux d’imposition
0 – 18,200$0
18,201$ – 45,000$16% au-delà de 18,200$
45,001$ – 135,000$$4,288 plus 30 cents pour chaque +1$ perçu après $45,000
135,001$ – 190,000$$31,288 plus 37 cents pour chaque +1$ perçu après $135,000
190,001$ et au-dessus$51,638 plus 45 cents pour chaque +1$ perçu après $190,000

Les non-résidents fiscaux

Si vous ne travaillez pas suffisamment en Australie pour être considéré comme résident fiscal, le taux d’imposition sur votre salaire australien sera plus élevé que pour un résident fiscal.

Tranche de salaire imposableTaux d’imposition
0 – 135,000$30 cents pour chaque dollar perçu
135,001$ – 190,000$$40,500 plus 37 cents pour chaque +1$ perçu après $135,000
190,001$ et au-dessus$60,850 plus 45 cents pour chaque +1$ perçu après $190,000

Vous aurez un statut fiscal particulier. En effet, du fait de votre visa, l’administration australienne considère que vous n’avez pas l’intention de rester en Australie. Votre salaire sera alors plus imposé qu’un résident fiscal.

Tranche de salaire imposableTaux d’imposition
0 – 45,000$15%
45,001$ – 135,000$$6,750 plus 30 cents pour chaque +1$ perçu après $45,000
135,001$ – 190,000$$33,750 plus 37c pour chaque +1$ perçu après $135,000
190,001$ et au-dessus$54,100 plus 45 cents pour chaque +1$ perçu après $190,000

Le système de retraite « Superannuation »

La Superannuation (ou « super ») est l’équivalent de la pension de retraite. C’est un système obligatoire de placement de 11,5% minimum de votre salaire dans un fonds pour subvenir à vos besoins à la retraite. C’est votre employeur qui verse votre Superannuation sur un compte dédié. La Superannuation est donc un salaire indirect, elle fait partie de votre rémunération totale et s’ajoute au salaire qui vous est versé.

Lors d’une proposition d’embauche, votre employeur précisera que vous touchez un salaire + Superannuation + bonus (le cas échéant).

Vous pouvez récupérer le montant versé sur votre compte Superannuation au moment de votre retraite ou à votre départ du pays si vous avez un visa temporaire (donc PVT). Attention vous serez taxé à 65% sur la somme que vous retirerez de votre compte Superannuation (par exemple à votre retour en Europe).

Déclaration de taxes « Tax refund / Return »

A la fin de l’année fiscale australienne (du 1er juillet au 30 juin), vous devez déclarer vos revenus. On appelle cette déclaration le ‘Tax Refund’.

Gardez bien toutes vos fiches de salaire pour faire votre déclaration. Vous pouvez récupérer une partie des taxes versées par votre employeur. Par exemple, vous pouvez récupérer la taxe de contribution au service de santé (Medicare Levy) si vous n’êtes pas couverts par Medicare. Il vous faudra dans ce cas remplir le formulaire Medicare Levy Exemption pour être remboursé des 2% que vous aurez versé sur les salaires perçus.

Vous pourrez aussi demander des déductions lors de votre déclaration. Par exemple, si vous avez dû passer une formation (RSA, White Card), si vous avez dû acheter du matériel pour votre travail etc, cela pourra être déduit de vos impôts.

Exemples de salaires en Australie

Jobs de backpackers

La plupart des jobs effectués par les backpackers sont payés environ $25 de l’heure, majoré le week-end et les jours fériés. Le salaire varie beaucoup en fonction de l’employeur et de votre situation contractuelle et géographique. Dans tous les cas, veillez à vérifier que vous touchez bien le salaire minimum pour votre Award.

💸 Exemples de jobs et salaires en Australie

Quels jobs pouvez-vous espérer trouver en Australie et pour quel salaire ? Pour vous donner une info authentique, on a posé la question à des backpackers.

Jobs qualifiés

Voici quelques exemples de fourchettes de salaire par type de jobs. Le salaire varie énormément en fonction du niveau d’expérience ainsi que de la localisation géographique en Australie. Si vous cherchez du travail, renseignez-vous sur les salaires offerts dans l’Etat que vous visez.

ProfessionSalaire annuel moyen
Professeur (teacher) école publique / privée95 000 $ - 110 000$ (58 000€ - 67 000€)
Instituteur petite enfance (early childhood)85 000 $ (51 700€)
Comptable (corporate accountant)115 000 $ (70 000€)
Infirmier (registered nurse)85 000 $ (51 700€)
Ingénieur de chantier (site engineer)120 000$ (73 000€)
Coordinateur marketing (marketing coordinator)75 000 $ (45 600€)
Graphic designer100 000 $ (60 700€)
Web designer91 000 $ (55 300€)
Analyste de données (data analyst)100 000 $ (60 700€)
Business analyst122 000 $ (74 000€)
Digital project manager135 000 $ (82 000€)
Architecte junior (Junior architect)75 000 $ (46 000€)
Construction project manager110 000 $ (67 000€)
Ingénieur des mines (mining enginner)165 000 $ (100 200€)
Ingénieur génie civil (civil engineer)112 000 $ (68 000€)
Agent immobilier (real estate agent)75 000 $ (45 500€)
Clerc (paralegal)75 000 $ (45 500€)
Banquier (Personal Banker)70 000$ (42 500€)

Pour obtenir le Hays Salary Guide 2023/2024, vous devez renseigner vos informations sur : www.hays.com.au/salary-guide

Jobs les mieux payés en Australie

En Australie, certains secteurs et professions offrent des salaires particulièrement élevés, reflétant souvent la demande de compétences spécialisées, le niveau de responsabilité, ou les exigences en termes de formation et d’expérience. Voici une liste des emplois généralement les mieux payés en Australie, basée sur les données disponibles jusqu’à fin 2023 :

  • Chirurgiens et Médecins Spécialistes : Les professions médicales spécialisées, notamment les chirurgiens, les anesthésistes, et les obstétriciens, sont parmi les mieux rémunérées.
  • Spécialistes de l’IT : technologies de l’information, notamment dans les domaines de la cybersécurité, du développement de logiciels, et de l’intelligence artificielle. Les salaires vont jusqu’à 200 000$ pour un manager et 300 000$ pour un directeur technique.
  • Professionnels du Droit : Le salaire moyen pour ce secteur est de 188 000$. Bien sûr c’est un secteur large qui englobe beaucoup de professions (paralegal, assistant, lawyer, barrister etc).
  • Ingénieurs : Les ingénieurs, surtout dans les secteurs de l’ingénierie minière, pétrolière, chimique, et des ressources naturelles, ont des salaires élevés, reflétant la complexité de leur travail et la valeur qu’ils apportent à l’économie australienne.
  • Domaine Financier : Les professionnels de la finance à haut niveau, responsables de la gestion financière d’une entreprise, perçoivent des salaires élevés, compte tenu de leur rôle crucial dans le succès financier de l’entreprise. Les Financial dealers (achètent et vendent des titres sur les marchés financiers, renseignent sur les trends etc), ont un salaire moyen de 275 000$ en Australie.
  • Professionnels de l’Énergie renouvelable : Les experts en énergie renouvelable, y compris les ingénieurs et les consultants, sont très demandés et bien payés. Les salaires annuels moyens vont de 100 000$ à 180 000$ pour les ingénieurs, jusqu’à 200 000$ pour les managers et 300 000$ pour les directeurs de projet.
  • Les employés du secteur minier : Le revenu annuel moyen varie de 110 000$ à 160 000$ pour un ingénieur, jusqu’à 230 000$ pour un manager.
  • Jobs ‘moins qualifiés’ : électriciens, mécaniciens, plombiers, carreleurs etc sont très bien payés en Australie avec des moyennes de 90 000$ à l’année.
@australieguide

Les salaires en France par rapport aux salaires en Australie ! On a comparé quelques métiers et la différence est là 😱 Évidemment on a converti les salaires australiens en euros. Sources : Forbes, Talent, Hays, Indeed #salaireaustralie #salairefrance #pvtaustraliesalaire #viraltiktok #jobaustralie

♬ Vengeance – iwilldiehere

Est-il facile de trouver un job en Australie ?

En tant que backpackers, PVTistes ou expatriés, trouver un job en Australie est accessible à tous. La difficulté de trouver un emploi dépendra du secteur dans lequel vous espérez être recruté.

Voici quelques exemples de métiers accessibles aux backpackers :

Main d’oeuvre en fermes (picking, packing)Environ 27$ 
Pêcheur sur un bâteauEnviron 59$
Main d’oeuvre dans un refugeEnviron 29$
Guide touristiqueEnviron 33$
Installateur de panneaux solairesEnviron 35$
Ouvrier (BTP)Environ 33$
Contrôleur du trafic (BTP)Environ 34$
Coach sportifEnviron 32$
Garde d’enfantsEnviron 30$
Service de ménage à domicileEnviron 35$

Questions fréquentes sur les salaires en Australie

Comment les salaires sont-ils imposés en Australie ?

L’Australie a un système d’imposition progressif. Plus votre revenu est élevé, plus le taux d’imposition est élevé. Les résidents pour les impôts bénéficient d’un seuil de non-imposition et de tranches d’imposition avantageuses par rapport aux non-résidents.

🏢 Les salaires varient-ils beaucoup entre les villes australiennes ?

Oui, il peut y avoir des variations significatives. Les grandes villes comme Sydney et Melbourne ont souvent des salaires plus élevés, mais cela s’accompagne également d’un coût de la vie plus élevé.

🤑 Comment négocier son salaire en Australie ?

La négociation salariale est courante en Australie. Il est conseillé de se renseigner sur les salaires moyens pour des postes similaires et d’utiliser ces informations comme base de négociation. Soyez clair sur votre valeur ajoutée et ouvert à la discussion.

Les heures supplémentaires sont-elles payées en Australie ?

Oui, les heures supplémentaires sont généralement payées, surtout dans les emplois à temps plein. Le taux de rémunération varie selon les conventions collectives ou les contrats individuels.

Sources

4.5/5 - (37 votes)
Australie Guide Backpackers
La communauté des backpackers vous aide à préparer votre voyage en Australie. Partage de bons plans, d'expériences, conseils jobs, astuces de backpackers etc.. Guide gratuit (eBook) pour travailler et voyager en Australie avec un Working Holiday Visa ! Un guide écrit par des backpackers, pour les backpackers

4 Commentaires

  1. j ai 25 ans d expériences en énergie solaire et je travaille aussi pour la domotique
    je cherche un travaille en Australie avec un salaire raisonnable
    merci

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