Visa Skills In Demand (Subclass 482) – Visa sponsorship en Australie
NOS BONS PLANS
Le Skills in Demand Visa (Subclass 482) est un élément crucial du programme d’immigration australien. Ce visa permet aux employeurs australiens de sponsoriser des travailleurs qualifiés de l’étranger pour occuper des postes que les travailleurs australiens ne peuvent pourvoir.
Le Skills In Demand ou Visa 482 : qu’est ce que c’est ?
Pendant plusieurs années, le visa le plus courant pour travailler en Australie avec un employeur sponsor était le Temporary Skill Shortage visa (TSS – subclass 482). Cependant, le gouvernement australien a réformé ce système migratoire et le TSS a été remplacé en décembre 2024 par un nouveau visa appelé Skills in Demand (SID) visa.
Ce nouveau visa vise à mieux répondre aux pénuries de main-d’œuvre en Australie et à simplifier le système de sponsorship pour les travailleurs qualifiés.
Avec ce visa, vous pouvez :
- Travailler en Australie jusqu’à 4 ans
- Lier les membres de sa famille à la demande de visa
- Voyager librement vers et depuis l’Australie tant que le visa est valide
- Accéder à une voie vers la résidence permanente dans certains cas.
Coût
- 4015 AUD (tarif juillet 2026) pour toutes les catégories
- 1005 AUD pour tout dépendant de moins de 18 ans.
Délais de traitement
Pour connaître les délais de traitement estimés pour ce visa, utilisez l’outil de guide des délais de traitement. Cet outil affiche les délais pour les demandes récemment traitées.
Différentes catégories du visa Skills in Demand (sous-classe 482)
1️⃣ Core Skills Stream
Ce visa permet aux employeurs de répondre aux pénuries de main-d’œuvre en recrutant des travailleurs qualifiés lorsqu’ils ne trouvent pas de candidat australien compétent. Le Core Skills Stream est accessible à un large éventail de professions, notamment les infirmiers diplômés, les ouvriers qualifiés et certains opérateurs de machines. Les candidats devront percevoir un salaire minimum de 79,499 AUD/ an.
L’emploi doit figurer sur la Core Skills Occupation List.
2️⃣ Specialist Skills Stream
Ce visa permet aux employeurs de combler les pénuries de main-d’œuvre spécifiques en recrutant des travailleurs qualifiés dans certains secteurs. Le Specialist Skills Stream s’adresse aux migrants hautement qualifiés qui percevront un salaire annuel de minimum 146,717 AUD. Le programme est ouvert à toutes les professions.
Votre métier doit être répertorié dans la classification ANZSCO.
3️⃣ Labour Agreement Stream
Ce visa est destiné aux travailleurs qualifiés nommés par un employeur ayant un accord de travail avec le gouvernement australien. Il permet de vivre et travailler temporairement en Australie.
Votre employeur doit avoir un accord de travail en vigueur avec le gouvernement australien.
Conditions pour prétendre au visa Skills in Demand
- Avoir au moins 1 an d’expérience professionnelle pertinente dans votre métier ou un domaine
- Être nommé pour un emploi figurant sur la Core Skills Occupation List (CSOL)
- Satisfaire aux critères de caractère, tels que la fourniture d’un casier judiciaire vierge
- Satisfaire aux critères de santé (peut nécessiter des examens médicaux)
- Prouver un bon niveau d’anglais en passant un test de langue (IELTS).
- Travailler uniquement pour votre sponsor ou une entité associée.
Peut-on changer d’employeur avec un visa sponsor ?
Les règles ont évolué récemment pour protéger les travailleurs. Depuis les réformes récentes :
- un titulaire de visa sponsor peut quitter son employeur
- il dispose d’environ 180 jours pour trouver un nouveau sponsor.
Cette mesure a été introduite pour limiter les situations d’exploitation des travailleurs migrants.
Les étapes de la demande de visa Skills In Demand
Il y a trois étapes dans une demande de visa sponsor :
- L’entreprise qui souhaite sponsoriser la personne doit être approuvée comme Standard Business sponsorship. Pour obtenir ce statut, l’entreprise doit prouver une activité légale et active en Australie. L’entreprise doit faire une demande depuis le site du gouvernement.
- L’entreprise doit ensuite nominée (nomination) le travailleur étranger qu’elle souhaite employer. C’est ici que l’employeur devra prouver qu’il a d’abord cherché à employer un australien, sans succès.
- Vient ensuite l’étape de demande de visa pour le salarié. Cette dernière étape ne peut avoir lieu que si les deux précédentes ont été validés.
Retours d’expériences
Marie, actuellement en visa 482 dans l’hospitality nous partage la réalité derrière le sponsorship.
Parce que non… ce n’est pas juste “trouver un patron et rester”.
👉 Dépendance à l’employeur
👉 Pression au travail
👉 Conditions à respecter
👉 Stress administratif
👉 Opportunités… mais aussi limites
Marie nous raconte son parcours, les galères, les avantages, les sacrifices et ce que ça implique vraiment de dépendre d’un sponsor en Australie.
🎙️ Podcast : Être sponsorisé en Australie : Expérience de Geoffrey dans la restauration
Geoffrey, parisien de 26 ans est arrivé avec un Working Holiday Visa en Australie. Il a toujours travaillé dans la restauration en France, et après 4 ans et demi en Australie, il est devenu manager dans un restaurant chic de Noosa. Geoffrey nous explique comment il est parvenu à trouver une entreprise pour rester vivre plus longtemps down-under sous un visa TSS (avant décembre 2024)
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À travers nos Podcasts, nous donnons la parole à celles et ceux qui souhaitent partager leur expérience pour faire de votre séjour en PVT une réussite.
Questions fréquentes sur le SID Visa
Quelles sont les conditions requises pour obtenir un visa SID ?
Les conditions principales pour obtenir un visa SID incluent une offre d’emploi sponsorisée par un employeur australien, des compétences et qualifications correspondant au poste, une preuve de maîtrise de l’anglais, une évaluation des compétences dans certains cas, ainsi que la satisfaction des critères de santé et de caractère.
Comment trouver un employeur sponsor pour le visa SID ?
La recherche d’un employeur sponsor pour ce visa peut se faire en consultant les sites web d’offres d’emploi, en utilisant des agences de recrutement spécialisées, en établissant des contacts professionnels en Australie, ou en s’appuyant sur des réseaux sociaux professionnels. Les employeurs doivent être agréés par le gouvernement australien pour pouvoir parrainer des travailleurs étrangers.
Quelle est la durée de validité du visa SID ?
La durée de validité du visa est de 4 ans maximum.
Est-il possible de changer d’employeur tout en étant titulaire d’un visa SID ?
Oui, il est possible de changer d’employeur tout en étant titulaire de ce visa, mais cela nécessite de soumettre une nouvelle demande de visa SID en fournissant une nouvelle offre d’emploi sponsorisée par un nouvel employeur approuvé.
Est-il possible de faire venir sa famille en tant que titulaire d’un visa Skills in Demand ?
Oui, les titulaires peuvent faire venir leur famille en Australie en tant que titulaires de visas dépendants, sous certaines conditions.
Source : www.homeaffairs.gov.au
64 Commentaires
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Bonjour, est ce que les 12 mois a prouver doivent etre en Australie absolument ou aussi en france ? doit on traduire les diplomes ?
Les 12 mois peuvent également être à l’étranger. Oui il sera nécessaire de traduire et certifier vos diplomes : https://www.australie-guidebackpackers.com/traductions-documents-naati/
Je suis cheminot j’ai plus de 10ans service en qualité régulateur et chef de service diplôme universitaire en électromécanique minier et ma femme dans le domaine de enseignement plus de 10ans service en qualité économe père de deux enfants
Bonjour, vous pouvez contacter des entreprises en Australie directement pour tester votre profil (offres sur seek, indeed et toutes les adresses données sur cet article). bonne chance
Bonjour, j’ai 24 ans et je souhaiterai aller en Australie en septembre 2025 via le visa TSS.
Je suis architecte (ce qui sur la liste, correspond à architect draftsperson) et j’aurai 2 ans d’expérience en septembre.
Je souhaite rejoindre l’Australie pour deux choses : mon copain, qui vit à Melbourne et avec qui nous cherchons un peu de stabilité après avoir alterné distance et retrouvailles à Paris, ainsi que mon expérience professionnelle qui sortirait, je pense, grandie d’une étape en Australie.
Est-il commun/possible d’être sponsorisé en tant qu’architecte ? Connaissez vous des agences basées à Melbourne ou bien un moyen pour moi de trouver une liste par exemple ? A quel moment devrais je commencer les démarches si je souhaite arriver à Melbourne au 1er septembre ?
Merci d’avance !
Bonjour,
Si votre partenaire est Australien, peut être pouvez vous envisager le partner visa – sinon avez vous déjà trouver une agence pour vous sponsoriser ? C’est la 1ère étape, sinon vous pouvez envisager le visa PVT pour avoir un pied dans le pays et postuler sur place.
Bonjour je suis ouvrier maçon , avec 7 ans d’expérience et il possible d’être sponsorisé ?
Bonjour,
Oui cela est tout à fait possible mais cela va dépendre de votre niveau d’anglais et aussi potentiellement de votre âge. Cheers
Bonjour, la procédure de mon visa 482 a commencé il y a maintenant un peu plus de 2 mois et toujours pas de visa, en combien de temps penseriez vous que je pourrai l’acquérir ( en précisant que j’appelle chaque jour pour prendre des nouvelles sur l’avancé.)
De plus femme est enceinte donc notre document d’immigration a pu être mit en URGENCE.
Combien temps en moyenne cela prend t’il pour acquérir ce genre de visa?
Merci
Bonjour, les délais sont assez longs pour le TSS. Actuellement il semblerait que les délais soient de 2 à 3 mois – vous pouvez en effet les appeler pour prendre des nouvelles mais cela n’accélérera pas le process. Bonne continuation 🙂